Студенти, які спеціалізуються на управлінні організаціями, набувають освітнього рівня, що дозволяє їм успішно керувати різноманітними компаніями, фірмами та іншими типами неприбуткових та некомерційних організацій. Курсова робота для цього ступеня включає в себе заняття з управління людськими ресурсами, спілкування, побудови команди та лідерства. Студенти також отримують можливість розвивати навички стратегічного вирішення, вирішення проблем і прийняття рішень, і, як наслідок, вони готові ефективно керувати широким колом організацій.
$config[code] not foundМенеджери з навчання та розвитку
Менеджери з підготовки та розвитку спрямовують і координують програми для підвищення знань і навичок працівників організації. Вони отримують доступ до потреб і недоліків організації і забезпечують навчання, яке відповідає цілям компанії. Бюро трудової статистики США розробляє робочі місця для підготовки кадрів і розвитку, щоб збільшити на 15 відсотків або 4300 нових робочих місць до 2020 року, що приблизно дорівнює 14,3 відсотка середнього прогнозу для інших робочих місць. Менеджери з підготовки кадрів та розвитку отримали середньорічну заробітну плату у розмірі 103 810 доларів за даними зарплати у травні 2012 року з BLS.
Менеджери соціальних і громадських послуг
Менеджери соціальних та комунальних послуг здійснюють нагляд за програмами соціального обслуговування в різних установах, які можуть включати роботу з бездомними громадянами, незаможними ветеранами або зловживаними дітьми. Вони збирають статистику та іншу інформацію щодо цільової аудиторії, керують бюджетами, розробляють та оцінюють ефективність програм і контролюють персонал. На 27%, або 35 800 нових робочих місць до 2020 року, попит на ці професії зростає швидше, ніж в середньому по країні для інших робочих місць. Станом на травень 2012 року менеджери соціальних та громадських служб заробляли середньорічну заробітну плату в розмірі 64 460 доларів США.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingМенеджери компенсацій та пільг
Менеджери компенсацій та пільг аналізують зарплату, медичне страхування, пенсійні плани та інші пільги, які організації пропонують працівникам. Вони досліджують, аналізують і визначають конкурентоспроможні ставки заробітної плати та пільги, співпрацюють з зовнішніми постачальниками та управляють процесом реєстрації та оновлення пільг. Позиції менеджера з компенсацій та виплат збільшуються на 3% або 900 нових робочих місць до 2020 року, що є повільнішим за середній рівень. Середньорічна заробітна плата менеджерів компенсацій та пільг у 2012 році склала 105 920 доларів США.
Керівники промислового виробництва
Керівники промислового виробництва керують щоденними операціями виробництва, транспорту, хімічної та комп'ютерної та електронної продукції. Вони вирішують найкращий спосіб досягнення виробничих цілей, використовуючи обладнання та працівників підприємства, аналізують дані про виробництво та забезпечують збереження виробництва за графіком. Керівники промислового виробництва також контролюють працівників заводу щодо стандартів безпеки та ефективності. Проекти BLS прогнозують, що менеджери промислового виробництва зростуть на дев'ять відсотків або 13 700 нових робочих місць до 2020 року.
