Тільки завершив трудомісткий процес набору у тебе? І ви поласкали, що знайшли ідеального кандидата? Або ви….?
Я впевнений, що багато хто з нас чули жахливі історії про працівників, які добре працювали, приховуючи минулі неприйняття, з молодості чи іншої, що, можливо, вплинуло на їхні шанси на працевлаштування у вашій організації чи компанії - якби це було відомо.
$config[code] not found
- Важливість контрольної перевірки;
- Ключові питання, спрямовані на забезпечення чесності та цілісності;
- Тригери, які негайно сигналізують про проблеми з додатком;
- Визнання ухильного поведінки та «чесний кримінальний» синдром.
Роберт Морріс є засновником The In-House Group, постачальником послуг безпеки та розслідувань, таких як перевірка фону та перевірка. Він також має 18-річний досвід у приватному розслідуванні і є офіцером поліції неповний робочий день.
Роберт надав рекомендації для наших слухачів, що надає детальний опис кроків для мінімізації сюрпризів щодо ваших співробітників.
Якщо ви бажаєте завантажити керівництво щодо безкоштовного безпечного найму Роберта, відвідайте сторінку нижче: Правила безпечного найму
Щоб прослухати інтерв'ю Роберта, натисніть червоне поле з жовтою стрілкою нижче:
