Як стати розробником PeopleSoft. PeopleSoft - це програма, що використовується компаніями для таких цілей, як нарахування заробітної плати, інформація про працівників та відповідні дані. Станьте розробником PeopleSoft, щоб мати корисну кар'єру, використовуючи програмне забезпечення та комунікаційні навички.
Дослідіть програму PeopleSoft, щоб дізнатися, які типи компаній часто використовують її, а також зрозуміти, як вона працює в цих організаціях. Це допоможе вам вирішити, чи хочете ви продовжити кар'єру в певному підрозділі, наприклад, HR або заробітну плату, і чи потрібні вам спеціальні курси, такі як бухгалтерський облік або бізнес, щоб допомогти вам досягти своїх цілей.
$config[code] not foundПочніть вивчення основних програм, а потім розгалуйтеся, навчившись використовувати маркетинг, обслуговування клієнтів, управління, людські ресурси та фінансові системи програмного забезпечення. Це дасть вам гарний досвід у всіх різних пакетах PeopleSoft, що використовуються великими корпораціями.
Основна або в комп'ютерному програмному забезпеченні, або в інформатиці, щоб отримати солідний досвід у загальній галузі техніки. Щоб стати розробником, вам знадобиться досвід роботи з програмою PeopleSoft, але вам також потрібно буде ознайомитися з широко використовуваними програмами, технологічним обладнанням і базовим програмуванням.
Розглянемо роботу на посаді помічника комп'ютерного програмного забезпечення, щоб отримати досвід, необхідний для того, щоб стати розробником. Ймовірно, вам буде потрібно щонайменше 2-3 роки досвіду роботи з програмами PeopleSoft, щоб стати розробником.
Підвищити здатність координувати нову інформацію та пов'язувати інноваційні ідеї з працівниками. Зміна важко для деяких працівників, і, як розробник PeopleSoft, ви, ймовірно, будете впроваджувати нову систему в компанії. Можливо, ви захочете пройти курс міжособистісного спілкування, щоб навчитися обробляти складні колеги та негаразди на робочому місці.
Зустрітися з кар'єрою тренера або агентства зайнятості, яка спеціалізується на отриманні комп'ютерних контрактів. Ці фахівці часто мають внутрішні зв'язки, щоб допомогти вам отримати співбесіду або поставити вас на чолі лінії для майбутніх посад
Порада
Зверніться до компаній, які наймають розробників комп'ютерного програмного забезпечення. Ви можете взяти на себе ініціативу, звернувшись безпосередньо до відділів людських ресурсів великих фінансових установ та подавши резюме. Можливо, ви хочете звузити свій підхід, орієнтуючись лише на ті компанії, яких ви знаєте, використовуючи програму PeopleSoft.
