Державні службовці регулярно навчаються своїм обов'язкам та відповідальності. Незважаючи на те, що підхід може відрізнятися залежно від рівня агентства або уряду, загальні вимоги, як правило, є загальними серед усіх департаментів незалежно від місії програми. Ці обов'язки та відповідальність є критичними елементами послідовності організації, що очікуються від кожного співробітника.
Загальні обов'язки та вимоги: особисті обов'язки
Очікується, що кожен державний службовець підтримуватиме чесність, чесність і неупередженість програм. Останній елемент, зокрема, може бути складнішим викликом на вищих рівнях через вплив політики. Проте всі державні службовці все ще зобов'язані підтримувати правдиву операцію у своїй конкретній функції.
$config[code] not foundОчікується також дотримання всіх законів і правил, що стосуються агентства. Від працівників не передбачається виконувати дії, які є незаконними за федеральним законом або законом штату, але їх наймають для виконання юридичних функцій відповідно до вимог.
Кожен працівник несе особисту відповідальність за повідомлення про підозрілі дії або поведінку, які можуть або дійсно порушують закон або регулювання. Різні федеральні та державні закони також вимагають, щоб працівники надавали такі звіти контролюючим органам, таким як генеральні інспектори.
Загальні обов'язки та вимоги: широкі обмеження
Якщо не дозволено інше, державні службовці, як правило, не можуть перевозити зброю до державних установ, зокрема вогнепальної зброї.
Існує також загальне очікування етики, що працівники уникають і не залучають себе до шахрайства або зловживань урядовими програмами, злочинною діяльністю або діями злочинів у особистому житті. Якщо виявлено, багато політик дозволяють підвищувати або припиняти роботу співробітників з організації.
Очікується, що працівники працюватимуть послідовно один з одним. Численні політики на всіх рівнях агентств забороняють домагання, сексуальні домагання, корупцію та порушення спільної кадрової політики.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingОбов'язки та обов'язки специфічної функції: фіскальний
Деякі урядові функції мають вищий поріг мита через важливість, що надається діяльності. Наприклад, фідуціарний обов'язок фіскальних працівників створює більш високий рівень відповідальності за захист коштів і активів урядового відомства від непотрібних втрат і забезпечення того, щоб активи використовувалися для правильних цілей. Ця роль включає проблеми нагляду та звітності, виявлені при складанні бюджету, обліку, закупівель та укладання контрактів.
Керівники також несуть більше відповідальності з обов'язку керувати своїм персоналом і нести відповідальність за свої дії та результати. Очікується, що вони будуть щоденними пунктами контролю за керівництвом, що впроваджуватиме широку політику на регулярній основі.
Обов'язки та обов'язки специфічних функцій: Дослідження
Відповідаючи на перевірки або розслідування, тимчасовий обов'язок покладається на працівників, щоб вони відповіли слідчому правдиво. Часто цей обов'язок може вимагати, щоб державний службовець відповів окремому наглядовому органу за межами безпосереднього роботодавця. Різні правила вимагають від працівників не протистояти таким дослідженням, а замість того, щоб допомогти слідчим знайти потрібні їм матеріали. Існують правові засоби захисту працівників щодо самообвинувачення, але реалізація цих заходів може інколи піддати працівникові, що не співпрацює, адміністративну дисципліну або припинення своєї непокори під керівництвом.
Обов'язки уряду для захисту системи
Державні службовці дотримуються певних стандартів, які є загальними у всіх державних установах, незалежно від державного рівня. Це сподівання на хорошу поведінку та співпрацю має вирішальне значення для захисту коштів агентства та державних платників податків, що використовуються для операцій. Невиконання таких обов'язків і відповідальності перешкоджає функціонуванню агентств, а коли виявляється, задіяний працівник виправляється або видаляється. Очікується, що всі працівники, як керівництво, так і персонал, дотримуватимуться цих правил.
