Як написати самооцінку для Вашого роботодавця

Зміст:

Anonim

Самооцінка є цінним ресурсом для роботодавців, оскільки вони можуть допомогти визначити сильні та слабкі сторони співробітників.Якщо вам доручено скласти оцінку своєї роботи, важливо, щоб ваша оцінка ефективно висвітлювала ваші внески, щоб виокремитися від своїх колег. Добре написана самооцінка може прокласти шлях до можливостей просування, а також зміцнити Вашу цінність в очах Вашого роботодавця.

$config[code] not found

Почніть з початку

Якщо ви не впевнені, з чого почати у вашій самооцінці, поверніться до самого початку. Коротко напишіть про те, хто ви були протягом перших днів з компанією, і зосередити решту вашої оцінки на своєму зростанні як професіонала. Аналіз особистого розвитку є ефективним способом продемонструвати ваші здібності до адаптації та полегшити для вас визначення ваших досягнень на всіх етапах вашої кар'єри.

Опишіть свою функцію

Ваша самооцінка повинна включати принаймні короткий опис ролі, яку ви вважаєте, що ви граєте в поточній позиції. Перелічіть найважливіші функції вашої роботи, завдання, які ви виконуєте щодня, і наскільки добре ви відчуваєте, що виконуєте свої обов'язки. Обговоріть особливі переваги, які ви маєте, які роблять певні обов'язки легкими для вас, а також будь-які слабкі сторони, які ускладнюють деякі завдання. Поговоріть про перешкоди, з якими ви маєте справу регулярно, і про те, як вам вдасться подолати їх, щоб отримати роботу. Будьте ретельними та деталізованими - розпливчасте опис того, ким ви є і що ви робите, не корисно для вас або вашого роботодавця.

Відео дня

Привезений до вас Sapling Принесений до вас Sapling

Проаналізуйте свої досягнення

Добре організований і детальний перелік досягнень допоможе вам стояти осторонь від ваших співробітників, і дозволить вам і вашому роботодавцю побачити, що саме ви зробили, щоб допомогти компанії. Наведіть конкретні приклади ваших досягнень і вкажіть інформацію про ситуації, з якими ви зіткнулися, ваші завдання, дії, які ви зробили, і отримані результати. Перерахуйте будь-які нагороди або нагороди, які ви заробили через компанію, а також будь-які навички, які ви відчуваєте, як розвивалися вище, ніж очікування вашої компанії протягом періоду оцінки.

Поради

Дайте собі принаймні годину, щоб завершити самооцінку в тихому місці, вільному від відволікань, щоб ви могли зосередитися виключно на написанні. Будьте повністю чесними у вашій оцінці і уникайте прикраси або розтягування правди. Використовуйте дієслова дії, щоб зберегти ваше написання лаконічним і до справи. Витратьте час, щоб уважно ознайомитися з завершеною оцінкою для орфографічних та граматичних помилок, а також прочитати її вголос, щоб гарантувати, що висловлюється добре і все має сенс.