Як надати інформацію про заробітну плату у супровідному листі

Зміст:

Anonim

Дізнайтеся, наскільки ви варті, і чому ви стоїте настільки. Коли ви подаєте заяву на нову роботу, важливо, що ви можете вказати діапазон заробітної плати, який ви готові прийняти, і що ви можете підтримати ваші вимоги. Незважаючи на те, що розкриття ваших вимог до оплати праці або історія в супровідному листі не є ідеальним, деякі роботодавці попросять, щоб ця інформація була включена. У цьому випадку переконайтеся, що це так.

Переговори про заробітну плату

Хоча це може здатися трохи незручно в той час, це варто зусиль. Переговори про зарплату можуть реально розрахуватися - буквально - в найближчі роки. Найкращий час для переговорів - після того, як ви отримаєте пропозицію про роботу. Майте це на увазі, звертаючись до своїх вимог до зарплати у супровідному листі. Ви не хочете намагатися переговори у вашому листі, перш ніж ви знаєте, що роботодавець навіть хоче найняти вас, і ви не хочете, щоб обмежити можливість вести переговори, пропонуючи низький показник, просто щоб отримати ногу в двері.

$config[code] not found

Історія заробітної плати

Роботодавці, можливо, захочуть знати вашу історію зарплати. Ви можете включити в супровідний лист, що ви зараз заробляєте $ 55,000, наприклад. Але тільки згадайте це, якщо ви впевнені, що ваша поточна заробітна плата знаходиться в діапазоні, який ви очікуєте від нового роботодавця. Якщо потрібна повна історія, підготуйте окремий документ для цієї інформації. Використовуючи той самий формат, що й у вашому резюме, перелічіть свої минулі роботи в зворотному хронологічному порядку. Вкажіть назву, назву роботодавця, дату та інформацію про зарплату. Ви можете вказати як початкову, так і кінцеву зарплату, якщо ви отримали підвищення під час роботи.

Відео дня

Привезений до вас Sapling Принесений до вас Sapling

Бажана Зарплата

Якщо роботодавець запитує бажану зарплату, зверніться до неї у супровідному листі. Виконайте деякі дослідження, перш ніж написати цю частину вашого листа, щоб дізнатися, яким чином можна очікувати, що позиція платитиме на основі поточного ринку праці. Надайте роботодавцю діапазон заробітної плати, який, на Вашу думку, коштує. Ви можете написати заяву, наприклад, "Моя поточна вимога заробітної плати становить $ 42,000 до $ 49,000". Якщо ви не впевнені, що таке ринкова ставка, вибирайте широкий діапазон заробітної плати або вкажіть, що ви хотіли б певну суму, але готові вести переговори.

Інші міркування

Замість того, щоб перераховувати суму, ви можете вирішити вирішити питання заробітної плати за допомогою рядка, наприклад, "зарплата обговорюється". Майте на увазі, що роботодавець, швидше за все, запитує вас про вашу історію зарплати або вимоги, щоб дати собі перевагу. Інформація про заробітну плату, яку Ви надаєте, повідомляє роботодавцю, скільки, і в деяких випадках, як мало вони можуть піти з оплати. У деяких випадках, якщо ваша попередня заробітна плата була набагато вищою, ніж ця робота платить, ви можете відлякати роботодавця.