Для того, щоб сприяти просуванню жінок-лідерів у всьому світі, Гарвардська бізнес-школа (HBS) започаткувала ґендерну ініціативу для підтримки досліджень, викладання та розповсюдження знань, що сприяє гендерній рівності в бізнесі. і суспільство. Нову ініціативу очолить Робін Елі, професор ділового адміністрування Діана Доерге Вілсон, старший юрист, декан з культури та спільноти.
$config[code] not foundНатхнення для ґендерної ініціативи виникло під час відзначення 50-річчя Школи прийому жінок до дворічної програми МВА. У рамках цього свята HBS провів свій перший симпозіум з ґендеру та праці, щорічний збір топ-дослідників та практиків-гендерів.
"Однією з головних завдань, які Гарвардська бізнес-школа хоче досягти за допомогою ґендерної ініціативи, є обговорення гендерних питань у суворому дослідженні, щоб люди могли приймати більш обгрунтовані рішення для себе, своїх сімей, своїх компаній і своїх громад", - сказав Елі.. «Дуже багато чого, що люди думають, що вони знають про стать, просто не обґрунтовується емпіричними доказами, а замість цього ґрунтується на гендерних стереотипах. Ми хочемо розробити Ініціативу для того, щоб Гарвардська бізнес-школа стала «місцем для ґендерних питань», де і дослідники, і практикуючі можуть зібратися разом, щоб знайти шляхи просування ґендерної рівності на робочому місці і допомогти жінкам і чоловікам вести ціле, життєдіяльності ».
Для досягнення своєї місії Гендерна ініціатива HBS буде:
- Служити в якості каталізатора для просування знань про гендер і роботу за допомогою передових досліджень, написання кейсів, розробки курсів і конференцій.
- Визнати, що гендер перетинається з іншими осями нерівності, такими як раса, етнічна приналежність, клас, сексуальна орієнтація, релігія, вік та національність.
- Допоможіть розширити можливості та компетенції жінок, щоб вони могли керувати та змінювати ситуацію у світі, а також боротися з дискримінацією, стереотипами, непрямими упередженнями та нерівністю влади, які обмежують здатність чоловіків та жінок розвиватися.
- Сприяти поєднанню ідей та підтримувати наукові співпраці між викладачами HBS і в більш широкій сфері зацікавлених в галузі гендерних питань науковців і практиків за допомогою дослідницьких груп, семінарів і конференцій.
- Прагніть надихати, виховувати та підтримувати лідерів, які роблять зміни у світі, розвиваючи навчальну спільноту бізнес-лідерів, яка прагне до просування жінок та сприяння гендерній рівності.
- Розповсюджувати знання просунути розуміння відносин між гендером, керівництвом та кар'єрою та запропонувати практичні шляхи сприяння включенню та рівності.
«Від маркетингової та організаційної поведінки до стратегії, соціального підприємництва та підприємництва, вже більше ста років Гарвардська бізнес-школа та її факультети були лідерами у визначенні ролей та функцій бізнесу, а також ефективної ділової практики» - сказав Дін Нітін. "З початком цієї ініціативи ми хочемо мати подібний і тривалий вплив на те, як світ розуміє і діє на питаннях, пов'язаних із гендером".
"З такою довгою історією успіху в досягненні змін на робочому місці", додала Елі, "Гарвардська бізнес-школа є ідеальним місцем для пошуку зусиль, спрямованих на прискорення просування жінок-лідерів".
КОНТАКТИ:
Джим Ейснер захищена електронною поштою 617-495-6157
Римхім Дей захищена електронною поштою 917-514-3359
ПРО ШКОЛУ HARVARD BUSINESS Заснована в 1908 році як частина Гарвардського університету, Гарвардська бізнес-школа розташована на кампусі в 40 акрах в Бостоні. Його факультет більш ніж 200 пропонує повний робочий день програми, що ведуть до MBA і докторських ступенів, а також більш ніж 80 відкритих програм Executive Education і більше 60 користувацьких програм. Протягом більше століття факультет HBS спирається на свої дослідження, свій досвід роботи з організаціями по всьому світу, і свою пристрасть до навчання, щоб виховувати лідерів, які сформували практику бізнесу та підприємництва по всьому світу.
Щоб переглянути оригінальну версію PR Newswire, відвідайте веб-сайт: http: //www.prnewswire.com/news-releases/harvard-business-school-launches-gender-initiative-300084752.html ДЖЕРЕЛА Гарвардська школа бізнесу
