Мелінда Емерсон про перехід від працівника до підприємця

Anonim

Ви мріяли розпочати власний бізнес, але не знаєте, як перейти від працівника до підприємця? Мелінда Емерсон, Леді з малого бізнесу, приєднується до Брент Лірі, щоб поділитися своєю «системою планування Емерсона», шість кроків для переходу від працівника до підприємця.

* * * * *

$config[code] not foundТенденції малого бізнесу: Чи можете ви поділитися з нами своїм фоном?

Мелінда Емерсон: Я - підприємець, як і ви. Я був тим, хто отримував головні болі на шляху до роботи вранці. Я знала, що я маю на меті зробити більше. У 1999 році я розпочав свою першу компанію, Quintessence Multimedia, яка була відеопродукцією і компанією з мультимедійного виробництва. Я керував цією компанією і досі її маю.

Я ненажерливий читач. Я прочитав майже кожну бізнес-книгу запуску. Я буквально написав книгу, яку я ніколи не читав. Я написав книгу, яка була б порадою, яку хотіла б хтось дав мені ще в 1999 році, коли я кинув свою хорошу роботу і почав свій бізнес. Ось так з'явився «Стати вашим власним босом за 12 місяців». Моє життя ніколи не було таким.

Ви повинні розвиватися, ви повинні продовжувати загострювати власний ніж і отримувати нові навички. Отже, що я міг зробити для себе і свого бізнесу, я почав вивчати соціальні медіа. Так сталося, що коли я вийшов на соціальні медіа, мене назвали Мелінда Емерсон. Мені довелося придумати нове ім'я для себе і так я став SmallBizLady. Швидше вперед п'ять років, це була краща аварія брендингу, який коли-небудь стався зі мною. Але саме це і сталося.

Тенденції малого бізнесу: Одним з інших речей, які ви добре відомі, є щотижневі чати Small Biz?

Мелінда Емерсон: Абсолютно. Кожну середу з 8 до 9 вечора EST на Twitter, я розміщую щотижня #SmallBizChat, де ми отримуємо щебет з іншим експертом з малого бізнесу і відповідаємо на питання малого бізнесу. Це дійсно стало надзвичайно корисним для людей. Якщо у вас є питання, і ви не можете собі дозволити собі тренера, це спосіб для вас, щоб задати свої питання безкоштовно і отримати корисну інформацію і допомогти всім іншим, теж.

Кожного четверга я розміщую повний запит з ночі перед тим, як я маю на своєму блозі, SucceedAsYourOwnBoss.

Тенденції малого бізнесу: Давайте поговоримо трохи про книгу «Стань своїм босом за 12 місяців». Чи може хтось розпочати малий бізнес за 12 місяців?

Мелінда Емерсон: Так; Я розробив систему планування під назвою «Система планування Емерсона», яка допомагає людям переходити від роботи до роботи. Першим кроком є ​​розробка життєвого плану.

По-перше, ви повинні з'ясувати, що ви хочете від життя, а потім вам потрібно побудувати бізнес навколо цього.

По-друге, ви повинні з'ясувати, чи можете ви навіть дозволити собі стати підприємцем. Ви повинні отримувати свої гроші разом, тому що реальність - це гроші, щоб почати свій бізнес, який прийде з вашої правої чи лівої кишені. Ви повинні бути в змозі дозволити собі залишити роботу і почати свій бізнес. Ви повинні мати гроші, щоб підтримати свою сім'ю, вашу сім'ю, і ви повинні мати гроші, щоб запустити бізнес.

Як тільки ви отримаєте це разом, третій крок насправді оцінює, які навички у вас є, і які навички вам потрібні для виконання вашого конкретного виду бізнесу. Як ти це робиш? Ви повинні отримати роботу на неповний робочий день, працюючи для бізнесу, подібного до того, який ви хочете почати. Не запускайте бізнес у галузі, про яку нічого не знаєте. Це неправомірна справа для катастрофи.

Крок четвертий - з'ясувати, хто буде купувати у вас і чому. Найважливіше, що потрібно знати про свій новий бізнес - хто є вашим клієнтом і як ви будете виділятися і бути унікальним на ринку проти вашої конкуренції?

П'ятий крок - написання бізнес-плану. Вам дійсно потрібен бізнес-план. Ви не витрачаєте більше часу на планування вашої відпустки, тоді ви зрозумієте, як ви збираєтеся підтримувати вашу сім'ю в цьому новому бізнесі. Подумайте про це.

Шостий крок, і це секрет, полягає в тому, щоб почати свій власний бізнес, поки ви все ще працюєте у вашій неповній роботі, якщо зможете. Для того, щоб малий бізнес вийшов з ладу, потрібно не більше 18 - 36 місяців, не кажучи вже про заміну попередньої корпоративної зарплати. Вам знадобиться час, щоб разом зібрати гроші і зрозуміти, що ви робите, і хто є вашим реальним клієнтом.

Тенденції малого бізнесу: чи деякі з причин того, що малі підприємства зазнають невдачі, керуються цими принципами, які ви просто висунули?

Мелінда Емерсон: Є п'ять причин, чому малі підприємства зазнають невдачі. Причина номер один у тому, що люди думають про те, що їхнє життя буде подібним до ведення свого бізнесу. Вони думають, що якась чарівна людина буде приходити і блокувати і розблокувати двері кожен день у своїй справі.

Друга причина полягає в тому, що люди не можуть продавати мережі. Люди роблять бізнес з людьми, яких вони люблять, знають і довіряють. Якщо ви хтось, у кого немає друзів, і що не підтримує зв'язок з людьми, вам потрібно буде тримати роботу, тому що ви довго не працюватимете. Дев'яносто відсотків усіх малих підприємств отримують бізнес від рефералів. Для вас надзвичайно важливо витрачати час на створення вашої мережі.

Третя причина полягає в тому, що люди просто не заощаджують достатньо грошей, перш ніж вони починають свій бізнес. Що відбувається - це надзвичайна ситуація в особистому житті, що торпедує їхні підприємницькі мрії.

Четверта причина полягає в тому, що люди намагаються продати будь-кого, кого вони вважають грошима, на відміну від того, щоб мати у своєму розпорядженні конкретного клієнта-нішу.

Крок п'ятий, і це найвпливовіша причина, Брент; люди не керують своїм домашнім бюджетом. Так що здогадатися? Вони не керують своїм бізнесом, і це не має особливого сенсу.

Тенденції малого бізнесу: де люди можуть дізнатися більше?

Мелінда Емерсон: Якщо ви зацікавлені в покупці моєї книги, копію автографа моєї книги, перейдіть на мій сайт SucceedAsYourOwnBoss. Там ви можете замовити автограф копію моєї книги. Він також доступний там, де продаються книги.

Це інтерв'ю про перехід від працівника до підприємця є частиною Один на один серія інтерв'ю з деякими з найбільш провокуючих підприємців, авторів та експертів у сфері бізнесу сьогодні. Це інтерв'ю було відредаговано для публікації. Щоб прослухати аудіозапис у повному інтерв'ю, натисніть кнопку вище.

Це є частиною серії "Один-на-один" з інтерв'ю з лідерами думок. Стенограма була відредагована для публікації. Якщо це аудіо- чи відеоінтерв'ю, натисніть на вбудований програвач вище або підпишіться через iTunes або через Stitcher.

9 Коментарі ▼