Обов'язки та обов'язки працівників міліції можуть покласти їх на небезпеку, коли вони захищають громадськість від злочинців. Характер роботи вимагає від офіцерів іноді перемагати екстремальні фізичні виклики для виконання закону. На відміну від більшості роботодавців, департаменти поліції можуть накладати суворі фізичні кваліфікації для кандидатів, які хочуть служити на їхню силу. Фізична кваліфікація охоплює практично кожну частину тіла рекрута, від кінцівок до життєво важливих органів. Врешті-решт, жорсткі вимоги служать для запобігання трагедій на роботі, таких як травми, смерть і випадки зйомки, пов'язані з офіцером.
$config[code] not foundФізичні вимоги до поліцейського
Департаменти поліції встановлюють жорсткі фізичні вимоги, щоб мати право на вступ до поліцейських академій і входити до поліції.
Кваліфікація зору
Відділи поліції вимагають від офіцерів хорошого зору і здатності правильно сприймати колір. Вимоги щодо зору існують для захисту офіцерів від шкоди, для запобігання їхній помилковій шкоді іншим людям, а також для того, щоб вони могли надати правильну інформацію, коли вони з'являться на стенді свідка в суді.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingКваліфікація зору не вимагає досконалого зору, але зазвичай вимагає від кандидатів мати 20/20 зір з корекцією з окулярів або контактних лінз. Більшість кандидатів повинні пройти тест на бачення Снеллена. У тесті використовуються букви або цифри різних розмірів, які досліджуваний повинен правильно ідентифікувати. Від кандидатів також може знадобитися подати тест Ісіхара, який перевіряє сприйняття червоно-зеленого кольору людини. Перспективні співробітники міліції повинні бути вільні від серйозних захворювань очей, таких як глаукома, які можуть погіршити або зменшити їхнє бачення.
Кваліфікація слуху
Поліцейський повинен добре чути, щоб розрізняти голосові команди, розшифрувати інформацію, що передається від відправки, і прислухатися до коментарів жертв злочинів і підозрюваних. Як правило, рекрут, який потребує слухового апарату, не може претендувати на роботу в якості поліцейського.
Багато поліцейських підрозділів перевіряють новобранців за допомогою аудіометра. Машина перевіряє здатність кандидата чути звуки на різних частотах. Екзаменатори визначають, чи пройшов або не пройшов тест на слухання на основі критеріїв, встановлених Міжнародною організацією з стандартизації.
Висота і кваліфікація ваги
Більшість поліцейських управлінь накладають пропорційні обмеження ваги на висоту для новобранців. Наприклад, поліцейський відділ може передбачити, що кандидат, який стоїть 5 футів, висотою 7 дюймів, повинен важити не менше 140 фунтів, але не більше 180 фунтів. Часто такі правила мають різні стандарти висоти і ваги для чоловіків і жінок.
Вимоги поліцейського до висоти та ваги застосовуються до новобранців і нових співробітників поліції. Якщо рекрут має надлишкову вагу або недостатню вагу, деякі поліцейські академії можуть дати кандидату можливість виправити проблему. У таких випадках кандидат повинен втратити або отримати необхідну кількість ваги до закінчення тренування.
Кваліфікація м'язової та скелетної системи
Співробітники поліції повинні мати здатність реагувати на надзвичайні ситуації з фізичною спритністю. У багатьох відділах поліції кандидати з певними фізичними вадами не можуть претендувати на роботу поліції загального призначення. Зазвичай інваліди, які впливають на ноги, ноги, руки або руки, дискваліфікують рекрута. Аналогічним чином, хронічні захворювання суглобів або м'язів можуть дискваліфікувати кандидата.
Кандидати в поліцію повинні пройти медичний огляд до того, як вони зможуть отримати кваліфікацію. Як правило, лікарі беруть історію хвороби, що набирається, і шукають такі умови, як артрит, плоскостопість, відсутність пальців і відхилення кісток під час фізичного обстеження. У деяких департаментах рекрут може кваліфікуватися з відсутніми пальцями до тих пір, поки не залишилося більше однієї цифри за руку.
Під час фізичного обстеження лікар може приймати рентгенівські знімки для пошуку ознак нерівномірних суглобів, викривлення хребта або вивихів хребців.
Циркуляція та дихальні кваліфікації
Щоб претендувати на прийом на роботу, кандидат повинен мати здорову систему кровообігу.Умови, такі як варикозне розширення вен і зміцнення артерій, зазвичай дискваліфікують кандидата. Також поліцейські новобранці не можуть кваліфікуватися, якщо вони мають проблеми зі здоров'ям, такі як астма, емфізема або інші респіраторні захворювання, які можуть вплинути на їхнє дихання.
Під час фізичного обстеження лікарі зазвичай приймають рентген грудної клітки, щоб знайти пошкоджені або хворі легені. Вони також приймають кров'яний тиск кандидата, щоб визначити, чи має рекрут гіпертонію. Як правило, кандидат повинен мати систолічний кров'яний тиск від 90 до 140 і діастолічний тиск 95 або нижче. Експерт прислухається до серця, щоб прослухати серцевий шум або нерегулярне серцебиття. Серйозні або прогресуючі умови серця, легенів або кровообігу, як правило, дискваліфікують поліцейського рекрута.
Кваліфікація рота, носа та зубів
Деякі умови для рота, носа або зубів можуть тимчасово або постійно дискваліфікувати поліцейського рекрута. Якщо у кандидата є стан, наприклад, синусова інфекція або гострий фарингіт, лікар може вважати, що кандидат тимчасово дискваліфікований, доки стан не загоїться. Однак серйозні стани, такі як відхилена перегородка носа, можуть призвести до постійної дискваліфікації. Захворювання ясен також може дискваліфікувати кандидата, оскільки це може бути симптомом майбутньої хвороби серця. Деякі відділи міліції приймають новобранців, які носять протези.
Кваліфікація грижі та прямої кишки
Кандидати з історією грижі, як правило, не можуть претендувати на поліцію. У деяких випадках поліцейський відділ може розглядати кандидата з грижею, якщо кандидат погоджується пройти коригувальну операцію. Однак, люди, які зазнають повторних випадків, можуть стати потенційною відповідальністю за активну роботу поліції.
Ректальні стани, такі як кісти або геморой, часто дискваліфікують кандидатів поліції. У деяких випадках поліцейський відділ може переглядати рекрута після того, як стан вилікується природним шляхом або після вирішення проблеми шляхом операції.
Координаційні кваліфікації
Поліцейські рекрутери шукають кандидатів, які можуть фізично реагувати на ситуації своєчасно і скоординовано. Призовники з поганим терміном реагування або неадекватною точністю не можуть претендувати на поліцейські обов'язки.
Кваліфікація шкіри та зовнішнього вигляду
У деяких випадках поліцейський відділ може дискваліфікувати рекрута для хронічних захворювань шкіри, таких як важкий псоріаз або екзема. Такі умови можуть призвести до хронічного відпустки через хворобу або можуть заважати здатності громадян взаємодіяти з офіцером.
Оскільки співробітники поліції повинні тісно співпрацювати з громадськістю, поліцейські відділи віддають перевагу кандидатам, які підтримують гарну гігієну та акуратний вигляд. Часто призовники, які виявляються фізично непридатними, не претендують на поліцейську службу.
Кваліфікація нервової системи та використання речовин
Кандидати в поліцію з розладами нервової системи, такими як напади або епілепсія, не можуть претендувати на службу.
Кандидат з історією зловживання наркотиками або алкоголем не може претендувати на поліцію.
Клінічні тести
Під час медичного обстеження рекрутарів медичні працівники зазвичай виконують численні тести. Кандидат повинен пройти аналіз сечі для виявлення таких станів, як цукровий діабет або альбумінурія. Аналіз крові може виявити такі умови, як інфекція, рак або венеричні захворювання. Основні стани, такі як сифіліс або ВІЛ, часто дискваліфікують кандидата від поліції.
Тести фізичних здібностей
Кандидати поліцейських повинні пройти тест на фізичну спроможність (PAT), щоб претендувати на застосування сили. Більшість PAT включають традиційні вправи, такі як присідання, біг, підборіддя, високі стрибки та віджимання. PAT також може включати тести м'язової напруги, які передбачають підйом, натискання і витягування об'єкта, або тести на потужність і витривалість, які оцінюють здатність кандидата працювати з інструментами проти сильного опору. Випробування на витривалість можуть включати тривалий пробіг або сходження по сходах. PAT часто включають в себе такі вправи, як сходження по сходах або тести гнучкості, які включають скручування і згинання.
Експерти PAT часто використовують електронні тренажери для оцінки здібностей кандидата. Машини, такі як бігові доріжки або велотренажери, обладнані моніторинговими пристроями, можуть створювати записи про роботу персоналу.
Напружена природа ПАТ допомагає поліцейським управлінням ліквідувати новобранців, які не можуть задовольнити фізичні виклики активного служіння. Капітолійська поліція Сполучених Штатів зосереджена на завданнях, які визначають здатність кандидата виконувати подібні функції на роботі. По-перше, рекрут повинен стояти на колінах і взяти на себе позицію, яка імітує вказівку пістолета на підозрюваного. Потім, кандидат повинен піднятися і пройти через ряд конусів, які простягаються на відстань майже 400 футів, перед тим, як тричі сходити вгору-вниз по трьох сходах. Не зупиняючись на відпочинок, рекрут повинен перетягнути мертвий вага 165-фунтної манекена, після чого слід виконати симуляцію зйомки, використовуючи справжній пістолет.
Поліцейська академія Сан-Франциско PAT включає в себе рукоятку вправи, які вимірюють силу зчеплення кандидата за допомогою динамометра. Програма також включає в себе традиційні вправи здібності, такі як присідання та віджимання, а також виклики, що сприймають стіни.
Академія правоохоронних органів штату Індіана вимірює роботу новобранців відповідно до стандартів вступу, які вони повинні покращувати до того, як вони вийдуть з програми. Наприклад, вхідні кандидати повинні виконати принаймні 24 присідання за одну хвилину, пробігти курс на 1,5 милі за 19 хвилин і пройти 300 метрів приблизно за 82 секунди. Наприкінці ПАТ, кандидати повинні виконати принаймні 29 присідань за одну хвилину, запустити курс на 1,5 милі за 16,5 хвилин і пробігти 300-метрову дефіс приблизно за 71 секунду.
Продовження вимог до фітнесу
До недавнього часу багато поліцейських департаментів лише вводили фізичні вимоги до нових призовників поліції. Це призвело до епідемії ожирінь і непридатності поліцейських, що відобразило проблеми ожиріння населення. Дослідження, проведене Інститутом аеробіки Купера, показало, що багато співробітників поліції були менш придатні, ніж цивільні особи, яких вони обслуговували. У минулому багато співробітників поліції працювали пішки в околицях, але зараз більшість з них працюють від автомобілів, що призвело до більш осілого життя.
Багато поліцейські сили запровадили програми охорони здоров'я та фітнесу для вирішення проблеми ожиріння та фітнесу. Деякі поліцейські департаменти також накладають фізичні вимоги на всіх активних посадових осіб.
Про кар'єру поліцейського
Співробітники поліції патрулюють околиці, ділові райони та громадські об'єкти та реагують на виклики, які повідомляють про злочинну діяльність або інші види надзвичайних ситуацій. Деякі працівники міліції застосовують закони про дорожній рух, а інші обслуговують ордери та арешти втікачів. Поліцейські детективи розслідують такі злочини, як вбивства та напади, збираючи докази, інтерв'юючи свідків і допитуючи підозрюваних. Співробітники міліції часто з'являються в суді для свідчень під час кримінальних процесів.
Окрім задоволення фізичної кваліфікації, поліцейські повинні бути громадянами США. Більшість департаментів поліції приймають лише кандидатів, яким виповнилося 21 рік. Як правило, поліцейські відділи не приймають кандидатів, які мають судимість. Призовники повинні підкорятися перевіркам та тестам на наркотики та алкоголь.
Вимоги до працівників поліції відрізняються залежно від департаменту. Деякі поліцейські департаменти вимагають, щоб офіцери мали принаймні ступінь бакалавра, а інші приймали кандидатів на роботу, які отримали диплом про середню освіту. Багато федеральних правоохоронних органів вимагають від новобранців мати вищу освіту та освіту з певних предметів. Наприклад, риби США та Служба ігор віддає перевагу кандидатам, які пройшли курсову роботу з таких предметів, як біологія та управління ресурсами.
Багато поліцейських підрозділів працюють з навчальними академіями, які готують новобранців до класів, фітнес-програм і практичних вправ. Курсова робота в навчальних академіях часто включає такі питання, як цивільні права, кримінальне право та етика.
Деякі відділи поліції активно набирають кандидатів, що мають спеціальні навчальні навички або особисті якості. Наприклад, міста з великим іспаномовним населенням набирають офіцерів, які говорять по-іспанськи. Міста з великими ЛГБТ спільнотами часто набирають кандидатів геїв і лесбіянок.
У 2017 році співробітники міліції отримали середню заробітну плату в розмірі близько 63 000 доларів США, повідомляє американське Бюро статистики праці. Найбільші працівники взяли додому більше, ніж $ 100,000. Відтепер до 2026 року, BLS очікує, що можливості працівників поліції збільшаться приблизно на 7%.
