Короткочасна непрацездатність (STD), також відома як тимчасова непрацездатність, - це вид страхування, який замінює деякі з ваших доходів під час тимчасової непрацездатності. Вагітність і пологи, травми, хірургічні втручання та серйозні захворювання - це деякі з умов, які можуть кваліфікувати Вас для оплати ЗПСШ. Заявка на отримання пільг передбачає інформування вашого страхувальника про Вашу непрацездатність і надання доказів того, що Ви не можете працювати.
$config[code] not foundКваліфікація на короткострокову інвалідність
Щоб отримати право на короткострокову втрату працездатності відповідно до страхового полісу Вашого роботодавця, Ви повинні відповідати певній кваліфікації. До них відносяться:
- Інвалідність не повинна бути пов'язаною з роботою. Якщо ви отримали травму на роботі і не можете працювати через це, це підпадає під компенсацію робітника і відповідальність вашого роботодавця. Ваша інвалідність повинна бути пов'язана з травмою або хворобою, яка сталася поза роботою.
- Ви повинні відповідати мінімальним вимогам до роботи. Залежно від державних законів та правил політики, ця вимога може бути від 30 днів до шести місяців до того, як травма сталася.
- Можливо, вам буде потрібно задовольнити вимоги щодо мінімального доходу.
- Ви повинні довести свою непрацездатність медичним обстеженням або копіями медичної документації.
- Ви повинні мати поліс страхування на випадок інвалідності до початку інвалідності. Деякі роботодавці пропонують таку політику як користь для своїх працівників, або повністю оплачувану, або як добровільне вирахування. Ви також можете придбати власну політику самостійно. Проте, якщо ви не маєте політики до того, як ваша інвалідність виникла, ви не можете подати заявку на допомогу STD / TDI, якщо ви не живете в державі, яка надає таке покриття всім працівникам.
Найбільш важливим аспектом кваліфікації для короткострокової непрацездатності є те, що ваша травма або хвороба унеможливлюють роботу під час відновлення. Наприклад, якщо у вас є серйозні операції або отримуєте лікування від серйозної хвороби, що вимагає значного періоду відновлення, ви можете подати заявку на допомогу. Якщо ви зламаєте щиколотку, але все ще можете працювати з житлом, ви менш схильні отримувати пільги.
Заявка на короткострокову інвалідність
Заявка на отримання короткострокових платежів за інвалідністю, як правило, означає дотримання політики страхового оператора з точки зору подання позову. Якщо у вас є політика через свого роботодавця, відвідайте HR для отримання відповідних форм; інакше зверніться до вашого страхового агента або перевізника, щоб отримати необхідні матеріали.
Більшість страховиків вимагатиме від вас подання заяви про те, чому ви не можете працювати, а також заяву роботодавця, що підтверджує, що ви відповідаєте кваліфікаційним вимогам щодо претензії. Вам також доведеться подати заяву лікаря, що детально описує вашу хворобу або травму, і підтверджуєте, що ви не можете працювати. Вам може знадобитися надати авторизацію страховому перевізнику або його адміністратору третьої сторони для отримання інформації, що стосується Вашої претензії. Після заповнення форм і документації ви подаєте заявку; для обробки претензій зазвичай потрібно від семи до десяти днів.
Ви повинні подати заяву, як тільки знаєте, що ви не зможете працювати довше, ніж стандартний семиденний період очікування для ЗПСШ, або до чотирьох тижнів до запланованої операції або пологів.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingЩо потрібно знати
Короткочасна непрацездатність розроблена як затримка, яка допоможе вам зберегти певний дохід, поки ви не можете працювати. Він не призначений для заміни вашої зарплати; як правило, ваші платежі становитимуть лише від 40 до 60 відсотків вашого доходу і триватимуть протягом короткого часу. Поки ви перебуваєте на тимчасовій непрацездатності, ваш роботодавець може вимагати оновлення вашого стану, яке може включати в себе іспити або записи від вашого медичного працівника, для документування та моніторингу Вашого прогресу.
Деякі роботодавці можуть також вимагати, щоб працівники витрачали відпущену відпустку або лікарняні дні, або частину їх, перед тим, як подати заяву на короткострокову інвалідність. Як правило, це той випадок, коли роботодавець фінансує покриття інвалідності працівникам. Також, ви можете претендувати на STD / TDI платежів, поки ви берете час на підставі Закону про відпустку по медичній лікарні (FMLA). FMLA розроблена для захисту Вашої роботи під час виїзду, а не для отримання доходу, тому Ви можете подати заявку на допомогу, коли Ви приймаєте FMLA. Знову ж таки, політика роботодавця змінюється з точки зору того, чи потрібно вам спочатку користуватися вашим хворобою, і як довго ви можете збирати платежі за STD.
Державні короткострокові пільги з інвалідності
Деякі штати - Каліфорнія, Нью-Йорк, Нью-Джерсі і Гаваї - пропонують короткострокові виплати по інвалідності мешканцям, які відповідають певній кваліфікації. Кожна держава має свої власні правила щодо того, хто може претендувати на інвалідність, але, як правило, ви повинні відповідати вимогам на проживання і працювали протягом мінімального періоду часу з доходами вище певного порогу. Щоб отримати право на отримання державних пільг, Вам необхідно звернутися безпосередньо до держави; це зазвичай означає просити свого роботодавця про правильне застосування, отримати сертифікат короткострокової інвалідності у свого постачальника медичних послуг та подати заяву до відповідної страхової компанії.
У деяких штатах, таких як Гаваї, роботодавець зобов'язаний забезпечити короткочасне страхування на випадок непрацездатності, тому вашу державну заяву на страхування необхідно подати страховому перевізнику роботодавця. У Род-Айленді необхідно подати заявку безпосередньо через програму тимчасового страхування на випадок тимчасової непрацездатності в Род-Айленді. Зверніться до свого роботодавця, щоб визначити, які варіанти доступні для вас і як потрібно подати заявку.
