Індикатор типу Myers-Briggs, або MBTI, ідентифікує 16 типів особистості і базується на теоріях, розроблених психологом Карлом Юнгом у 1920-х роках. За даними MBTI, люди підходять до відносин і працюють на основі своїх переваг у чотирьох категоріях: світ, інформація, рішення і структура. Тип, відомий як INFJ, називається так тому, що люди з цим типом інтровертні та інтуїтивні; вони керуються почуттями і воліють приймати рішення, ніж тримати свої варіанти відкритими.
$config[code] not foundВчитель
BLS зазначає, що викладачі повинні вміти надихати довіру і довіру і мотивувати студентів. Здатність надихати інших є відмінною рисою стилю особистості INFJ. Як викладачі, INFJ пишаються досягненнями своїх учнів, а їхня турботлива, інтуїтивна природа допомагає їм виховувати бажаних умів. Творчість, необхідна для вчителів, є рисою, яка природно потрапляє до INFJ.
Письменник
Кар'єра письменника може звернутися до INFJ, оскільки робота дозволяє їм використовувати свою вроджену творчість. Письменники виробляють оригінальний матеріал для книг, газет, журналів і інтернет-видань. Письмова робота може потрапити до категорій художньої літератури або публіцистики, а BLS зазначає, що письменники ідентифікуються за родом роботи: драматург, письменник, газетний репортер. Письменники можуть проводити дослідження та інтерв'ю як частину своєї роботи. Ступінь бакалавра в таких областях, як англійська мова або комунікації, віддають перевагу багатьом роботодавцям у цій галузі.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingСоціальний робітник
Ніжний і співчутливий характер INFJ надає кар'єру, наприклад, соціальну роботу. Соціальні працівники допомагають людям з особистими та сімейними проблемами. Деякі соціальні працівники зосереджені на дітей та сім'ї; інші працюють з людьми похилого віку або людьми з проблемами зловживання речовинами. Робочі місця на початковому рівні вимагають бакалавра з соціальної роботи; Магістр з соціальної роботи необхідний для клінічної роботи або працевлаштування в школі. BLS зазначає, що майбутні соціальні працівники повинні бути чутливими, зрілими та об'єктивними.
Спеціаліст з людських ресурсів
Незважаючи на інтроверт, INFJs мають спритність до групової динаміки, відзначає державний університет Мюррея на своєму сайті. Ця обізнаність про взаємодію між іншими може стати кар'єрою в людських ресурсах. Фахівці з людських ресурсів наймають працівників і часто відіграють певну роль у формуванні корпоративної політики, повідомляє Бюро статистики праці. Спеціалісти з персоналу також можуть працювати у вирішенні спорів або навчати працівників. Спеціалістам з персоналу потрібно мінімум бакалавра; керівні посади можуть вимагати отримання вищої освіти. Спеціалісти з персоналу повинні бути ефективними спікерами та письменниками, а також володіти сильними навичками міжособистісного спілкування.
