Життя генерального менеджера НФЛ є вичерпним. NFL має більшість гравців і тренерів будь-якої професійної спортивної ліги в Америці, що робить її складною системою. Від роботи з торгівлею до найму нових талантів, керівник НФЛ має багато обов'язків.
Контракти
Обов'язок будь-якого генерального менеджера у професійному спорті - керувати персоналом, і це включає укладання контрактів. Це завдання має особливе значення в НФЛ, оскільки ліга має обмеження заробітної плати для своїх команд. Це означає, що незалежно від вартості гравця для організації, генеральний менеджер має обмежену суму грошей, щоб заплатити йому. Визначення того, яку частку зарплати потрібно витрачати на кожного гравця, є майже постійною турботою для генерального менеджера НФЛ.
$config[code] not foundСкладання гравців
Рекрутинг нових талантів є одним з найскладніших завдань, з якими стикається генеральний менеджер NFL, просто тому, що цей процес є непередбачуваним і може зайняти роки, щоб досягти успіху. Щороку тисячі спортсменів коледжів привертають увагу розвідників НФЛ. Це відрізняється, скажімо, від НБА, в якому не більше, ніж кілька сотень гравців розвідуються. Генеральний менеджер НФЛ разом зі своїми співробітниками повинен вирішити, які перспективи команда повинна вибрати в річному проекті квітня. Це може бути crapshoot: Багато топ-10 проект вибори нікуди, в той час як інші стають зірками. Вибір правильних гравців є критичним для створення франшизи.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingТоргівля та вільне агентство
Генеральні менеджери NFL також збирають таланти, здійснюючи торгів і підписуючи безкоштовні агенти-гравці, контракти з попередніми командами закінчилися. Через інтенсивність гри в НФЛ середній термін зберігання гравця значно коротший, ніж у менш фізичних видах спорту, таких як бейсбол та баскетбол. Багато гравців продаються до того, як вони досягли свого розквіту, а інші виявлять схильність до травми, і вони стають близькими до своєї нової команди. Підписання вільних агентів може бути ризикованим з подібних причин. Невідоме про те, як гравець виступатиме з новою командою, разом з питанням про простір заробітної плати, підсилюють важливість кадрових рішень, прийнятих генеральним менеджером НФЛ.
Робота з головним тренером
Генеральний менеджер у будь-якому професійному спорті повинен мати справу з тренерським штабом команди, хоча в НФЛ речі можуть ускладнюватися через кількість тренерів у команді. Є головний тренер, звичайно, але під ним стоять десятки асистентів. Генеральному менеджеру неможливо підтримувати тісні стосунки з усіма помічниками тренера, що робить його важливим, щоб він працював доброзичливо і тісно з головним тренером. Незважаючи на те, що генеральний менеджер має більше повноважень, головним тренером, до якого зазвичай грають гравці, і який найчастіше перебуває в центрі уваги громадськості. Це може створити напругу між тренером і генеральним менеджером і викликати нестабільність для деяких франшиз.
