Як поділитися робочим столом. Корпоративні налаштування та центри обробки викликів часто складаються з сотень співробітників, які працюють у різних змінах і діляться на одному столі. Ви можете виявити, що ви поділяєте те, що вважали вашим власним робочим простором, з іншою людиною в іншій зміні. Це може бути важко, тому наведемо деякі правила, щоб дотримуватися миру зі своїм колегою, коли ви ділитесь робочим столом.
Встановіть правила з колегою. Вирішіть, де зберігати подібну інформацію, наприклад, керівництва по роботі, а потім дотримуватися правил.
$config[code] not foundВиберіть ящики, які ви можете використовувати, і які ящики може використовувати ваш співробітник. Це може зберегти конфлікт, якщо ви залишаєте особисті речі з дня на день.
Настройте стілець на висоту, яка працює для вас обох. Підготуйтеся до зміни налаштувань стільця перед початком зміни щодня. Якщо ви використовуєте блокнот для крісел, а ваш колега має свій або не використовує його, покладіть блокнот у ящик або візьміть його з собою, коли ви закінчите зміну.
Виймайте особисті речі на робочому столі, коли ви там не перебуваєте. Зрештою, ви поділяєте цей стіл. Ви можете повернутися завтра, щоб знайти їх переміщені або пішли.
Поважайте особисті речі вашого колеги, які ви знайшли на робочому столі. Якщо ви повинні перемістити їх, покладіть їх туди, де вони були в кінці вашої зміни. Якщо це неможливо, напишіть записку до колеги, що розповідає, де є її речі. Залиште ноту наочно на столі.
Не забудьте залишити письмовий стіл, яким ви поділяєтесь, для використання наступної людини.