Зайнятість малого бізнесу Доля скорочення для гарної причини

Anonim

Джерело: Створено з даних Бюро перепису США

Зараз у великому бізнесі працює більшість працівників приватного сектора. Частка малого бізнесу в приватному секторі скоротилася з 54,8% у 1987 році до 49,2% у 2011 році. Цей зсув відбувся в основному через те, що великий бізнес покращив роботу зі збереження робочих місць.

$config[code] not found

Наведена вище цифра використовує дані Бюро перепису для розрахунку частки малого бізнесу за час. Як ви можете бачити, за винятком періоду 2001–2004 років, частка малого бізнесу в зайнятості знижується, і досягла свого піку в 1987 році.

Зайнятість є результатом як створення робочих місць, так і знищення робочих місць. Коли фірми запускаються або ростуть, вони часто створюють робочі місця. Коли компанії закриваються або стискаються, вони часто знищують робочі місця. Зайнятість зростає, якщо створення робочих місць більше, ніж знищення робочих місць, і падає, якщо знищення робочих місць перевищує кількість робочих місць.

Гарною аналогією є рівень води в раковині. Створення робочих місць подібно до того, як вода виходить з крана, знищення робочих місць схоже з водою, що спускається, і зайнятість подібна до рівня води. Якщо створення робочих місць вище, ніж знищення робочих місць - більше води виходить з крана, ніж знижується - зростання зайнятості. Якщо знищення робочих місць перевищує кількість робочих місць - більше води йде на воду, ніж виходить з крану - зайнятість падає.

Тепер подумайте про велику і малу працездатність, як подвійні раковини у вишуканій ванній кімнаті. Великий бізнес - це той, що має більш високий рівень води. За даними Бюро перепису населення, між 1977 і 2011 роками зайнятість на підприємствах з менш ніж 500 співробітниками зросла на 60,2%. Але на підприємствах з 500 або більше працівниками зайнятість зросла на 80,7%.

Різниця в темпі зростання зайнятості у великих і малих підприємствах пояснює, чому малий бізнес припадає на меншу частку робочої сили у 2011 році (49,2%), ніж у 1977 році (52,2%).

Але що сприяє відносно більшому зростанню зайнятості у великих компаніях?

Відповідь: Велике зниження кількості робочих місць у великих компаніях.

Дані перепису показують, що як великі, так і малі фірми створили менше робочих місць у 2011 році, ніж у 1977 році - кількість створених на малих підприємствах скоротилася на 4 відсотки, а кількість створених на великих підприємствах скоротилася на 11 відсотків. Як великі, так і малі фірми також покращилися при збереженні роботи. Тим не менш, великі компанії значно покращилися, зменшивши зниження своїх робочих місць на 43%, у порівнянні з 24% у компаніях з менш ніж 500 робітниками.

Частка зайнятих у малому бізнесі за останні три з половиною десятиліття скоротилася за «гарною» причиною. Великий бізнес значно скоротив кількість робочих місць, які він знищує через звільнення та тверді закриття. Як наслідок, зайнятість великих компаній зросла швидше, ніж зайнятість малих компаній.

3 Коментарі ▼