Чутки на робочому місці є повсякденним явищем. Ви можете почути шепот навколо офісу, який важко проігнорувати. Чутки, чи вони про вас, колегу чи організацію, можуть бути шкідливими і шкідливими. Чутки можуть відволікати співробітників, створювати конфлікти і витрачати цінний час. Ви можете зробити позитивні кроки, щоб розібратися з чутками на роботі.
Не беріть участь
Легко потрапити в розповсюдження чуток. Тим не менш, робоче місце, яке є важким з чуток, може змусити працівників відчувати себе незручно і створити середовище недовіри, пропонують експерти в праці «Психічне здоров'я» в статті «Плітки, чутки і спекуляції». Коли хтось приходить до вас з чуток - вірно чи ні - дайте йому знати, тактичним способом, що ви не зацікавлені. Ви можете сказати: «Я не хочу говорити про інших; Ви можете також змінити тему розмови або вибачення.
$config[code] not foundЗнайти підтримку
Якщо ви опинитеся предметом чуток, шукайте підтримки у когось, кому ви довіряєте. Наприклад, обмін вашою ситуацією з другом дає вам шанс розкритися, і вона може допомогти вам знайти рішення. Якщо ви відчуваєте себе в безпеці, зверніться безпосередньо до особи, яка поширює чутки. Дайте їй знати, що ви оціните це, якщо вона перестане поширювати їх. Ви також можете звернутися до людських ресурсів, щоб шукати підтримки, особливо якщо чутки пошкоджують вашу професійну репутацію.
