Формат резюме для клінічних досліджень

Зміст:

Anonim

Щоб зайняти позицію у висококонкурентному світі клінічних досліджень, вам потрібен стислий резюме, доступне як для колег-професіоналів науки, так і для менеджерів по найму. Визначте себе як вправного вченого, добре обізнаного в галузі досліджень, в якому компанія спеціалізується, але не завантажуйте своє резюме з такою кількістю деталей або стільки жаргону, що хтось із ненаукових кадрів не може побачити, як застосовуються ваші кваліфікації на її робоче місце.

$config[code] not found

Кілька розділів навичок

Замість того, щоб об'єднати всі свої вміння в один розділ, поділіть їх на категорії. Це робить ваше резюме легшим для читання і підкреслює вашу універсальність. Показуючи кожний набір навичок індивідуально, ви гарантуєте роботодавцям бачити широту ваших навичок і знань, і ви перешкоджаєте тому, щоб деякі таланти не були пропущені. Наприклад, ви можете створити розділ лабораторних навичок, який описує ваше знання про виконання певних видів тестів або аналізу. Додайте розділ основних компетенцій, в якому обговорюються особистісні риси, такі як вирішення проблем або здатність до лідерства.

Зробити доступним

У багатьох організаціях резюме проходить через рекрутерів, наймаючих менеджерів і членів персоналу клінічних досліджень. Хтось з людських ресурсів не матиме глибоких клінічних та технічних знань про колегу-дослідника, тому ваше резюме має бути достатньо адаптованим для розуміння не вчених. Якщо вона перевантажена науковим жаргоном і високотехнологічним мовою, за винятком чогось іншого, деякі менеджери з найму можуть заважати бачити ваші сильні сторони. Надайте контекст для цієї інформації, описуючи результати. Наприклад, зауважте, що ваші зусилля привели до створення нової моделі для вивчення конкретного захворювання.

Відео дня

Привезений до вас Sapling Принесений до вас Sapling

Перерахуйте досягнення

Замість того, щоб включати довгий список обов'язків, зосередьтеся на тому, що ви виконали на кожній позиції, а потім відзначте завдання, які ви виконували. Наприклад, можливо, ви оптимізували певний процес тестування та зберегли гроші компанії. Перерахування цих досягнень спочатку гарантує, що потенційні роботодавці не тільки бачать, що ви можете виконувати свої обов'язки, але й виходити вище і далі, щоб зробити вплив на організацію. Це також відрізняє вас. Ви, можливо, виконували ті ж обов'язки, що й десяток інших претендентів, але ви, мабуть, маєте досягнення, яких ніхто з них не може відповідати.

Будьте вибірковими

Занадто багато інформації може заважати ваше резюме і відвернути увагу від ваших найбільш відповідних кваліфікацій. Наприклад, якщо у вас є довгий список публікацій, створіть розділ під назвою «Останні публікації» або «Вибрати публікації». Перелічіть лише ваші останні внески або ті, які найбільш тісно пов'язані з роботою та компанією, до якої ви подаєте заявку. Якщо ви допомагали з кількома типами клінічних випробувань, зосередьтеся на тих, які найбільш схожі на ті, які виконуються організацією, до якої ви звертаєтеся.