Директор програми - це професіонал з управління, який знаходиться в неприбутковому секторі праці. Вона керує однією або кількома програмами, якими керує її організація, керуючи всіма фінансовими та людськими аспектами. Довговічність її ролі та програма, яку вона контролює, зазвичай залежить від надання державних або приватних коштів.
Обов'язки роботи
Директор програми співпрацює з виконавчим директором організації з метою створення програм для управління. Він розробляє та впроваджує всі керівні принципи та політику з метою забезпечення дотримання всіх урядових правил, а також дотримання місії своєї організації. Він контролює ефективність своєї програми, вносить корективи в міру необхідності. Обов'язки, пов'язані з кадровими ресурсами, як, наприклад, набір і навчання співробітників, також підпадають під перелік обов'язків директора програми.
Оскільки роль програмного директора і його співробітників залежить від повністю фінансованого бюджету, він працює в тандемі з офіцером з розвитку своєї організації для забезпечення коштів, пожертвувань і грантів для задоволення бюджетних потреб його департаменту. Крім того, він служить обличчям своїх програм до зовнішньої спільноти. Таким чином, він відвідує заходи громад, намагаючись побудувати і підтримувати позитивні відносини.
Можливості для роботи
Робота в некомерційному секторі може бути важкою для багатьох людей. Довгі години, неприємні умови та заробітна плата нижче середньої є однією з причин того, що багато організацій не мають достатньої кількості працівників. Ті, хто прагне знайти роботу в цій галузі, знайдуть оголошення про роботу як в газетних оголошеннях, так і в онлайн-дошках. Крім того, на більшості великих ринків праці можна знайти фірми, що спеціалізуються на розміщенні професіоналів у галузях неприбуткової та соціальної сфери.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingЯкісні вимоги
Багато неприбуткових організацій мають дуже обмежені бюджети. Як результат, працівники, як правило, зобов'язані робити більше роботи з меншими ресурсами. Успішні директори програм повинні бути добре організовані та вміло виконувати багато завдань одночасно. Вона також повинна мати можливість ефективно спілкуватися з людьми всіх демографічних груп.
Знання всіх місцевих, державних і федеральних законів і правил, які регулюють сферу інтересів програми, також знадобляться. Оскільки багато програм залежать від державних або приватних коштів, програмний директор повинен бути ретельним у всіх примітках та документації. Вкрай важливо, щоб вона зберігала пристрасть до того, що вона робить. Багато програм соціальних послуг орієнтовані на недооцінені. Директору програми може знадобитися взаємодіяти з людьми, що знаходяться в кризі та неприємних умовах та ситуаціях. Це може вплинути на її психіку.
Вимоги до освіти
Хоча чотирирічний ступінь не є обов'язковим для того, щоб стати директором програми, багато роботодавців віддають перевагу кандидатам, які мали акредитований університет. Типовими напрямками дослідження є соціологія, державне управління та організаційний розвиток. Кандидати, як правило, зобов'язані мати мінімум п'ять років досвіду в управлінні програмою подібного розміру та демографії. Крім того, досвід управління буде необхідним, якщо ця роль контролюватиме роботу інших.
Середня компенсація
Аналіз фахівців з сертифікованої компенсації, проведений Salary.com, показує, що середній директор програми, що працює у США, у 2009 році заробляє зарплату в 68 681 долар на рік.
