Як позаштатні, так і "внутрішні" кастинг-продюсери несуть відповідальність за створення спільної акторської команди, яка буде складатися з телевізійного шоу, фільму або реклами. Ця роль потребує багато мереж і роботи з агентами. Також відомі як директори кастингу, вони беруть участь у всіх аспектах процесу, від відправлення заклику до учасників до переговорів про зарплати.
Новий талант
Кастінг-продюсери повинні тримати на вершині нових та нових талантів, щоб вони мали гарне уявлення про те, хто там, коли приходить час для кастингу. Вони також повинні будувати відносини з агентами, директорами та виробниками.
$config[code] not foundВизначення ролей
Керівник кастингу працює безпосередньо з продюсером і режисером проекту, щоб чітко зрозуміти персонажів, які необхідно віддати за проект. Це включає в себе всіх необхідних учасників, від зірки до додаткових послуг. Виробник лиття напише опис персонажа для кожної ролі.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingВизначте акторів
На початку нового фільму, телебачення або рекламного проекту, кастинг-директор почне виконувати акторські ролі, створюючи повідомлення про роботу і зв'язуючись з агентами. Режисери кастингу мають гарне уявлення про те, що шукають режисери та продюсери проекту, а також здатні попередньо відтворити кандидатів.
Організувати прослуховування
Виробники кастингу організують час та місце прослуховування з потенційними акторами, щоб вони могли бути переглянуті директором та продюсерами проекту. Залежно від розміру проекту, кастинг-директор може проводити перед-прослуховування перед головними прослуховуваннями з директором для уточнення списку кандидатів.
Переговори
Як тільки правий актор буде обраний, директор з кастингу завершить логістику і переговори, необхідні для початку роботи. Це може включати обговорення зарплати, графіків та програмних кредитів з акторами та їх агентами.
