Менеджери територій, як правило, відповідають географічним районам і менеджерам з продажу та представникам, які обслуговують своїх клієнтів у цих областях. Ви також можете мати обов'язки з продажу, але ваші обов'язки менеджера території в основному збільшують ринкову частку вашої компанії, розширюють бізнес-напрямки та забезпечують розробку та керівництво для менеджерів з продажу та представників, які звітують вам.
$config[code] not foundПредставтеся
У першому пункті вашого резюме, включають кар'єру цілі або введення. Використовуйте чотири-п'ять речень - твердий абзац - щоб описати типи продуктів, з якими ви знайомі, і як довго ви знаходитесь на полі. Якщо ви активно шукаєте роботу, ваша мета або вступ повинні містити кілька слів, які описують ваші професійні риси, що ви повинні запропонувати організації, до якої ви звертаєтеся, і вашу ідеальну роль менеджера території або тип компанії, яка відповідає вашим кваліфікації та інтересів.
Визначте свою історію роботи
Якщо академічні повноваження не є найважливішою вимогою для потрібної роботи, перелічіть свою історію роботи після введення. Почніть з вашого поточного або останнього роботодавця і опишіть свої позиції в зворотному хронологічному порядку. Опишіть свою продукцію, цілі доходу, розмір території та частку ринку для вашої території. Також, включайте обов'язки з управління персоналом, такі як рекрутинг, найм та навчання торгових представників, менеджерів з продажу або інших представників території.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingПідкреслюйте позитивні
Не соромтеся про свої досягнення, але не перераховуйте так багато досягнень, що, схоже, ви - менеджер території, який ходить по воді. Під кожним завданням перелічіть три досягнення, такі як "Розширена територія, координуючи відкриття та наймання торгових представників у 3 місцях у 2 штатах", або "Перевищені цілі доходу на 175 відсотків за 5 кварталів поспіль," та "отримав премію президента 4 послідовні роки для досягнення 5 мільйонів доларів річних продажів. " Виділіть свої досягнення за допомогою ярлика "Помітні досягнення" курсивом та до трьох кулі - найкращим є непарне число куль, а більше трьох немає необхідності. Використовуйте цифри - не прописані числа - щоб виділити кількісну продуктивність. Роботодавці хочуть побачити фактичні цифри та виміри, які легко перекласти на "як цей кандидат може покращити наші результати?"
Що ви дізналися і де
Якщо ви не отримали MBA, ваші ступені коледжу, ймовірно, належним чином перераховані біля кінця вашого резюме. Знову ж таки, роботодавці, які наймають керівників територій, зазвичай більше стурбовані вашою здатністю генерувати дохід і розвивати трубопроводи продажів, а чи не закінчили ви з відзнакою політичні науки 20 років тому. Перелічіть свою освіту та підготовку, включаючи продовження курсової роботи та професійну сертифікацію. Якщо ви були на робочому місці понад 20 років і стурбовані тим, що ваш вік може стати одним з тих факторів, які не пов'язані з роботою, що вплине на ваші шанси отримати співбесіду або отримати роботу, залиште ваші дати випуску.
Показати баланс у вашому житті
Не перелічуйте позакласні заходи з коледжу, якщо ви не закінчили навчання, і ви були капітаном регбі або президентом студентського корпусу, тому що ці здібності показують лідерство. В іншому випадку, не соромтеся перелічити волонтерські заходи, такі як голова комітету для United Way, голова правління асоціації ваших домів або координатор 10K гонок. Такі види діяльності показують, що у вас є певний баланс між роботою та особистим життям, і що ви добре округлені. Територіальні менеджери взаємодіють з багатьма різними людьми, і якщо ви добре округлені, то ймовірність того, що ви знайдете спільну мову в культивуванні відносин, що тільки покращить вашу успішну роботу, знайдете.
