Головні фінансові посадові особи є керівниками, відповідальними за забезпечення організацій досягненням своїх фінансових цілей і завдань. Вони оцінюють фінансові ризики, з якими стикаються організації, розробляють відповідні стратегії зменшення ризиків, контролюють податкове планування та визначають сфери, де організація може скоротити витрати та максимізувати прибутковість. Значна кількість відповідного досвіду роботи, принаймні ступінь бакалавра та здатність керувати, є певною кваліфікацією для того, щоб потрапити до цієї роботи.
$config[code] not foundЗаробляйте градуси
Поїздка до того, як стати фінансовим директором, починається в студентській школі, де ви повинні отримати ступінь бакалавра в галузі фінансів, бухгалтерського обліку або ділового адміністрування. Оскільки фінансові директори, як правило, виконують роботу, просуваючись вгору по рядах, наступний крок полягає в тому, щоб знайти посаду початкового рівня у відділі бухгалтерського обліку або фінансів організації. Ви можете почати як бухгалтер, фінансовий аналітик або бізнес-координатор. Під час роботи отримайте позначення сертифікованого бухгалтера, а потім отримайте ступінь магістра в галузі фінансів або ділового адміністрування. Ці облікові дані дозволять вам перейти до управління середнього рівня, де ви можете зміцнити свої професійні ноу-хау і підготуватися до роботи фінансового директора.
Освоїти навички
Для того, щоб бути фінансовим директором, потрібно більше, ніж майстерність бухгалтерських навичок. Ви повинні бути бізнес-стратегом із сильними навичками вирішення проблем та корпоративного лідерства. Наприклад, вам може знадобитися знайти способи зниження експлуатаційних витрат за рахунок зниження трудових або виробничих витрат. Вас також можуть попросити керувати різними департаментами, такими як облік або складання бюджету. Важливі також сильні навички планування, прийняття рішень та робота в команді, оскільки робота передбачає допомогу у формулюванні майбутнього фінансового напрямку компанії та партнерстві зі старшими менеджерами для прийняття стратегічних рішень. Нарешті, для ефективної роботи з вищими керівниками, членами правління та іншими ключовими зацікавленими сторонами потрібні навички створення міцних відносин.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingОтримати додаткові сертифікати
Незважаючи на те, що комбінація CPA-MBA, як правило, достатньо, щоб кваліфікувати Вас як працівника CFO, заробляючи додаткові сертифікати, Ви підвищуєте авторитет. Інститут управлінських бухгалтерів нагороджує Сертифікований управлінський бухгалтер особам, які бажають продемонструвати свої фінансові знання потенційним роботодавцям. Програма відкрита для членів IMA, які мають принаймні ступінь бакалавра та принаймні два роки професійного досвіду. Заявники з сертифікації також повинні скласти письмовий іспит з двох частин.
Отримати роботу
Фінансові директори працюють у різних організаціях, від великих корпорацій, що публікуються до малих приватних компаній, неприбуткових організацій, урядових установ, коледжів та університетів. Усі типи галузей, які орендують фінансові директори, хоча такі важко регульовані галузі, як банківська справа та фінанси, мають особливу потребу у кваліфікованих фінансових директорів, які допомагають їм рухатися через складні правила уряду. Бюро статистики праці США вказує на те, що зайнятість вищих керівників, включаючи фінансові директори, зросте на 11% з 2012 по 2022 рік, що відповідає середньому очікуваному темпу зростання всіх професій. Згідно з опитуванням про фінансування фінансових директорів 2012 року, проведеним Американським інститутом CPA, середня щорічна заробітна плата для фінансових директорів становила 150 000 доларів на приватних компаніях і 206 000 доларів на публічних торгах.
Інформація про зарплати 2016 року для топ-менеджерів
Вищі керівники заробляли середню щорічну зарплату у розмірі 109 140 доларів США у 2016 році, повідомляє Бюро статистики праці США. На нижньому кінці, топ-менеджери заробили 25-ти процентильну зарплату в $ 70,800, тобто 75% заробили більше цієї суми. Зарплата 75 відсотків становить $ 165,620, тобто 25% заробляють більше. У 2016 році 2,572 тис. Осіб було зайнято у США як керівники.
