Вас не просять щодня давати хороші посилання для одного. Більше, ніж просто надати підтвердження посади і обов'язків, друг може часто давати уявлення про те, що попередній роботодавець не може: справжній характер людини, саме тому ці посилання часто називають «ознаками характеру». керуйте та відповідайте на ці питання. Але якщо вас запитають відкритим питанням, наприклад, "Будь ласка, розкажіть мені про так-і-так …" переконайтеся, що ви готові піднятися на виклик, посилаючись на шість стовпів характеру: турбота, громадянство, справедливість, повагу, відповідальність і надійність.
$config[code] not foundЩо сказати
У більшості випадків ваш друг заздалегідь повідомить вас, що вона вказала вас як посилання на символ для роботи. Щоб упевнитися, що роботодавець звертається до вас, підготуйте короткий анекдот про свого друга, щоб звернутися до кожного стовпа. Можливо, вам не доведеться використовувати їх усі, але наявність декількох прикладів допоможе вам відповісти на будь-які питання. Будьте впевнені, що ваші приклади стислі та зосереджені на характері вашого друга, не отримуючи надто особистого характеру.
Крім того, майте на увазі, що світиться посилання на персонаж іноді може надихнути на питання адвоката диявола, наприклад, "Так що найгірше, що ви можете сказати мені про" І-так-так? " кажучи щось оптимістичне, наприклад, "Ну, коли вона любить роботу, її друзі просто не можуть змусити її перестати говорити про це".
Звернення до стовпів
Включення стовпів до орієнтації на характер не має формального характеру. Просто використання певних слів може розповісти роботодавцю, що він повинен знати про вашого друга. Розгляньте використання наступних слів для опису вашого друга для кожного стовпа:
Догляд. Намалюйте картину свого друга як доглядаючої особистості, надавши приклади того, як вона допомагає своїм співробітникам, і не потрібно чекати, щоб її запросили подати. Завершіть малюнок, використовуючи такі слова, як «добрий», «співчутливий» І «вдячні».
Громадянство. Покажіть, що ваш друг відображає гарне громадянство, дотримуючись процедур і правил, а також повноважень. Закликайте такі слова, як "кооператив", "залучений" і "сусідський".
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingСправедливість. Підкреслюйте почуття справедливості вашого друга, пояснюючи, як вона залишається відкритою для альтернативних ідей і однаково ставиться до людей, незалежно від їхнього статусу. Використовуйте такі слова, як "дипломатичні", "справедливі" і "рівноправні".
Повага. Висвітлюйте поважність вашого друга та її повагу до Золотого правила. Пофарбуйте приклади з такими термінами, як «уважний», «ввічливий» і «толерантний».
Відповідальність. Оцініть домашній біг для вашого друга, розмовляючи про її почуття відповідальності і як вона витримує. Покладайтеся на такі слова, як “самодисциплінованість”, “цілеспрямована” та “підзвітна”.
Надійність. Поговоріть з рівнем надійності та чесності вашого друга. Ароматизуйте вашу довідку за допомогою таких ключових слів, як "цілісність", "надійність" і "сміливість".
Міркування
Перш ніж ви надасте довідку про свого друга, поговоріть з нею про роботу і те, що вона хоче виділити роботодавцю. Переконайтеся, що жодна з анекдотів, про які ви думаєте, не буде суперечити нічого, що вона сказала в інтерв'ю, або занадто особисті. Перш за все, залишайтеся професійними і чесними, коли говорите про свого друга.
