Настав час, коли ви готові зібрати свою робочу одяг назавжди і насолоджуватися своїми золотими роками, роблячи все, що хочете - більше не відповідаючи роботодавцю. Це означає, що прийшов час скласти свій лист виходу на пенсію. Саме те, що ви поклали в цей лист, буде залежати від роботи та досвіду, які ви мали, але є кілька загальних рекомендацій.
Отримати номери
Перш ніж сісти на свій ноутбук, щоб написати свій лист, зібрати всю фінансову інформацію, яку ви маєте для свого місця роботи. Це включає пенсійні плани, пенсії, ощадні плани працівників та ануїтети. Також включайте одноразові виплати та компенсацію за невикористані відпустки, які ви отримуєте, коли ви виходите з компанії. Напевно, до цього моменту ви вже мали кілька зустрічей з вашим керівником або керівником людських ресурсів, щоб обговорити вашу зацікавленість у виході на пенсію та збиранні відповідної інформації. Якщо ви цього не зробили, зробіть це, оскільки це умови вашого виходу на пенсію.
$config[code] not foundВизначте себе
Відкрийте лист, звернувшись до керівника сердечно і згадавши, хто ви. Якщо ви провели останні 20 років у невеликій компанії, де ви регулярно їли у будинку свого начальника, вам не потрібно довго йти на ідентифікацію себе. Згадайте своє ім'я, посаду і кількість років роботи в компанії. Якщо ви працювали у великій організації, вам може знадобитися вказати свій ідентифікаційний номер співробітника або подібні елементи.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingВисловіть свої наміри
Дозвольте компанії знати, що ви збираєтеся піти у відставку, і дайте їм конкретну дату, на яку ви плануєте піти. Залежно від того, де ви працюєте, ваш роботодавець може віддати перевагу надавати їм достатньо попередження. Університет Арізони, наприклад, хоче звільнити вчителів, щоб вони повідомили принаймні шість місяців. Скільки потрібно надати, вам буде пояснено на ваших зустрічах з людськими ресурсами. Згадайте умови вашого виходу на пенсію і дайте компанії знати, якщо ви плануєте продовжувати робити внески до медичних, стоматологічних або інших пенсійних планів, якщо такі є.
Показати подяку
Висловіть свою вдячність за роботу, яку ви провели, і навіть згадайте декілька колег, з якими вам сподобалося працювати, або кілька пам'ятних моментів, які ви не могли б відчути, якщо ви там не працювали. Завершіть свій лист, побажавши компанії досягти успіху в майбутньому.