Ми повідомили, що Millennials шукають щось більше, ніж гроші та вигоди від своїх робочих місць.
Це області, де малі підприємства часто не встигають в ногу з великими компаніями. Ті великі роботодавці здатні хвилювати трохи більше грошей навколо і пропонувати такі речі, як медичне страхування та 401k пенсійні плани новим співробітникам. Малому бізнесу, як правило, не пощастило, але, на щастя, Millennials шукають більше, ніж просто жирний компенсаційний пакет.
$config[code] not foundУ своєму останньому аналізі списків робочих місць, Indeed.com подивився на місця, де Millennials найбільше шукають роботу на малих підприємствах. Згідно з цифрами, Лас-Вегас очолює список міст, де ці тисячоліття хочуть працювати для малого бізнесу.
Два міста Каліфорнії знаходяться на п'ятах Вегаса. Ріверсайд виходить на друге місце і Сан-Дієго, третє. Х'юстон і Нью-Йорк завершують топ-5.
"Millennials, як правило, мають спорідненість до малого бізнесу з чітким баченням того, що вони можуть отримати підтримку і більше, ніж старші покоління", говорить Пол Вольф, дійсно старший віце-президент і голова HR. Те ж саме стосується і їхньої кар'єри, як ми бачили, що для працівників тисячоліття важливо бачити вплив їх роботи на загальний успіх компанії. Цей список є цікавим, оскільки міста, де Millennials шукають роботу з малими підприємствами, знаходяться в теплих кліматичних умовах та / або дуже бажаних районах метро в США. Лас-Вегас, новачок цьогорічного дослідження, зайняв перше місце далеко від Оклахома-Сіті, яка впала в нижню частину списку. "
Де Millennials хочуть працювати для малого бізнесу
- Las Vegas, NV
- Ріверсайд, штат Каліфорнія
- Сан-Дієго, штат Каліфорнія
- Х'юстон, штат Техас
- Нью-Йорк, Нью-Йорк
- Лос-Анджелес, Каліфорнія
- Фенікс, Арізона
- Вашингтон, округ Колумбія
- Сан-Антоніо, штат Техас
- Оклахома-Сіті, ОК