Роботодавці, які пропонують своїм працівникам викупити, надають їм фінансові стимули для добровільного розірвання своїх трудових відносин. Працівник, який приймає викуп, може не мати змогу стягувати страхові виплати по безробіттю залежно від державних законів. Якщо ваш роботодавець запропонує вам пакет викупу компанії, слід враховувати наслідки прийняття пакету для збору страхових виплат по безробіттю.
$config[code] not foundРоботодавці не зобов'язані пропонувати своїм співробітникам відшкодування або фінансові стимули для їх припинення, відповідно до федеральних законів і доктрини зайнятості. Проте, деякі трудові договори вимагають від роботодавців пропонувати своїм співробітникам фінансову компенсацію до їх припинення. Крім того, багато роботодавців добровільно пропонують компенсаційні пакети своїм припиненим працівникам, щоб розірвати їхні трудові відносини і зменшити можливості подальших судових позовів про незаконне припинення. Викуп може включати нараховані відпустки, оплату за хворобу та невикористану плату за відпустку. Вони можуть також включати пенсійні виплати та виплати на випадок відшкодування на основі загальної кількості років служби зайнятості працівників. Багато штатів забороняють працівникам, які приймають викуп компанії, збирати пільги з страхування на випадок безробіття.
Державні закони
Багато держав розглядають прийняття працівником викупу як дискваліфікуючу подію для страхування на випадок безробіття. Державні агентства з страхування на випадок безробіття можуть проводити чутливі до фактів рецензії, щоб вирішити, чи прийняття працівником викупу було чисто добровільним. Іншими словами, працівник, який приймає викуп компанії, може зробити це за переконання, що якщо вона не прийме пропозицію, її компанія все одно припинить її. У більшості штатів працівник, який добровільно припиняє роботу, не має права на допомогу по безробіттю, якщо тільки добровільне припинення не було засноване на поважних причинах.
Приклад Мічигану
У деяких штатах, наприклад, у штаті Мічиган, працівник, який приймає викуп компанії, може не мати права отримувати пільги з страхування на випадок безробіття. Якщо ви живете в штаті Мічиган, і ви обгрунтовано вважаєте, що ви будете припинені незалежно від того, приймете викуп, ви можете мати право на допомогу по безробіттю. За даними Міжнародної агенції з страхування на випадок безробіття, ви б мали добру причину припинити роботу, якщо ваша компанія сказала вам, що прийняття викупу буде у ваших інтересах, тому що планується звільнити вас. Однак, якщо агентство вважає, що ви могли б продовжити роботу, той факт, що ви прийняли викуп, можна вважати добровільною відставкою без поважної причини.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingПриклад штату Огайо
Якщо ви живете в штаті Огайо, ви, як правило, можете прийняти викуп компанії та зібрати пільги з страхування на випадок безробіття. Однак, незважаючи на те, що агентство не буде позбавляти вас права отримувати страхові виплати по безробіттю після того, як ви приймете пропозицію компанії про викуп, це зменшить щотижневу надбавку на суму щотижневої компенсації викупу.
