Сьогодні малі підприємства не просто конкурують з іншими компаніями на їхньому ринку для клієнтів.
Їм також потрібно конкурувати, щоб набрати і зберегти кращих співробітників.
Ваші співробітники - це велика частина вашого успіху.
Створення успішної команди передбачає більше, ніж просто навчання, гарне спілкування та розвиток найкращих талантів ваших співробітників.
Також важливо, щоб люди могли наймати потрібних людей. А після того, як ви їх найняли, вам потрібно тримати своїх кращих співробітників на довгостроковій перспективі, щоб у вашої команди було час для розвитку та розвитку.
$config[code] not foundОтже, як ви все це робите?
Це не все про гроші
Ну, вірте чи ні, вміння набирати і утримувати кращих співробітників - це не всі гроші.
Це гарна новина для малих підприємств і стартапів, які можуть не завжди мати бюджет для великих зарплат.
Переваги є ще одним важливим стимулом для найму та збереження великих талантів.
Ці переваги можуть включати базове медичне, стоматологічне, зорове, інвалідне та страхування життя. Але вони також можуть включати «більш м'які» вигоди. А як щодо того, щоб дозволити вашим працівникам збільшити час роботи або дозволити їм працювати з дому - принаймні частину часу.
Чи можете ви це дозволити?
Звичайно, питання, яке багато власників малого бізнесу могли б задати в цей момент, це те, чи можуть вони це дозволити.
Звичайно, привабливий пакет пільг є альтернативою великій бюджетній зарплаті. Але коли розглядають деякі з цих переваг, чи можуть деякі з них виявитися такими ж неможливими?
Ну, можливо, ні, якщо ви робите свою домашню роботу.
Не пропустіть подкаст «Привілеї працівників приведуть до задоволених працівників», в якому беруть участь лідери малого бізнесу Аніта Кемпбелл, Рієва Лесонська та Сюзан Солович.
Спонсорований Metlife, подкаст буде виходити 29 липня 2015 року о 14:00. на каналі Metlife BlogTalkRadio. Слідкуйте за хештегом #MetlifeSmallBiz у соціальних медіа, щоб дізнатися більше про майбутню подію.
Деталі
Хто: Учасники проекту Тенденції малого бізнесу Аніта Кемпбелл, Рієва Лесонський, Сьюзан Солович, старший віце-президент Metlife Small Business Девід Міллс, модератор - Керрол Рот
Що: Подкаст: Допомога працівникам привела до задоволених співробітників
Де: Канал Metlife BlogTalkРадіо #MetLifeSmallBiz
Коли: 29 червня 2015 року о 14.00 Східний літній час
1