Асоційовані керівники проектів працюють у тандемі з керівниками програм та директорами проектів та виконують обов'язки з управління проектами для підтримки завершення проектів. Партнери з управління проектами беруть участь у всіх етапах процесу управління проектами. Під керівництвом керівника проекту або керівника програми асоційовані менеджери проектів розробляють і проводять зустрічі проекту, передають завдання та очікування членам проектної групи та відстежують завершення кінцевих результатів проекту для забезпечення якості та цілісності всіх продуктів, пов'язаних з проектом.
$config[code] not foundВизначення кар'єри
Партнери з управління проектами виконують безліч адміністративних завдань. Вони передають інформацію про проект зацікавленим сторонам, створюють шаблони, створюють презентації, переглядають та редагують результати проекту та підтримують сховище інформації про проект. Асоційовані менеджери проектів також допомагають вирішувати конфлікти проекту, визначають вимоги до ресурсів та узгоджують проектну групу з обсягом проекту. Вони дотримуються існуючих практик управління проектами та пропонують поліпшення ефективності процесу. По суті, співробітники з управління проектами забезпечують ефективне планування та організацію проектів.
Навички роботи
Менеджери проектів використовують свої навички організації та планування для ефективного управління завданнями та завершення проектів, як очікується. Їх аналітичні здібності, навички побудови команди і мотивація допомагають організувати ресурси, працювати в стислі терміни, керувати одночасно виконуваними завданнями і змінювати пріоритети, контролювати зміни проекту і генерувати максимальну продуктивність команди. Найкращі партнери з управління проектами є надійними, надійними, шанованими членами колективної команди з управління проектами і вважають, що лідерство та навички людей є ключовими елементами для успішного виконання проекту.
Відео дня
Привезений до вас Sapling Принесений до вас SaplingОсвіта
Типовим способом отримання знань, необхідних для кар'єри з управління проектами, є закінчення чотирирічного коледжу або університету зі спеціальністю фінанси, бізнес-адміністрування або державного управління та щонайменше два роки поступово відповідального досвіду роботи в проектах або програмах керування.. Деякі роботодавці можуть розглядати професійне визнання через акредитацію, наприклад, сертифікацію Project Management Professional (PMP) від Інституту управління проектами, як знак компетентності в цій галузі. Асоційовані керівники проектів можуть вважати такі призначення особливо вигідними на конкурентному ринку праці.
Розвиток кар'єри
Керівники асоційованих проектів, які демонструють, що вони можуть працювати з більш складними проектами, зазвичай просуваються до наглядових робочих місць. Збільшення, як правило, простіше у великих організаціях, які використовують різні рівні управління персоналом проекту. У великих корпораціях працівники початкового рівня можуть починати з роботи на помічниках проектів і бути просунутими до керівника проекту, керівника проекту, директора проекту та, врешті-решт, віце-президента протягом своєї кар'єри. Інші співробітники з управління проектами можуть знайти більше можливостей для просування по службі з іншим роботодавцем.
Компенсація
Згідно з тенденціями національного доходу від Indeed.com, середня річна заробітна плата керівника проектів у Сполучених Штатах становить 61 000 доларів США, хоча заробітна плата коливається в межах від $ 35 000 до $ 100,00 на рік.
