При поданні заявки на просування по службі в компанії багато роботодавців вимагають від вас листа про наміри. Лист про наміри подібний до супровідного листа, але більш детальний, надаючи не тільки резюме вашої кваліфікації, але й докладний опис ваших досягнень і цілей кар'єри.
Заявіть про свій намір подати заявку на акцію. Почніть лист, назвавши позицію, для якої ви маєте намір подати заяву. Якщо ви працюєте у великій компанії, також перелічіть поточний відділ та позицію.
$config[code] not foundОпишіть свою кваліфікацію. Ваш перший абзац повинен містити основну інформацію, таку як ваша освіта, історія роботи та будь-які професійні ліцензії. Це дозволить роботодавцю дізнатися, що ви відповідаєте загальним вимогам до роботи.
Підкреслюйте свої досягнення. Поговоріть про те, що ви зробили для компанії з моменту прибуття. Будьте конкретні щодо рівня ефективності. Використовуйте цифри, наприклад, скільки ви отримали дохід, скільки клієнтів ви обробляєте, та нагороди та нагороди, які ви отримали в роботі. Це ваш шанс показати, що ви заслуговуєте на просування.
Поясніть, чому ви хочете працювати. Візьміть абзац, щоб говорити про те, чому ви бажаєте бути просунутим, і про те, що ви принесете на цю позицію. Поговоріть про свої плани на майбутнє та кар'єрні цілі, і про те, як ця нова позиція впишеться в них.
Поговоріть про те, що ви принесете компанії. Завершіть свій лист з абзацом про те, чому компанія виграє, пропагуючи вас. Майте на увазі, як ви можете допомогти компанії заощадити гроші, заробити більше грошей і розробити хороший імідж.
