Коли-небудь відчуваєте, що всі навколо вас піднімаються по кар'єрній драбині, коли ви застрягли на нижньому пробігу? Більшість людей вважає, що успіх залежить від таланту, мозку та освіти Ліги Плюща. Неправильно! Успіх у кар'єрі простіше, ніж ви думаєте.
Як отримати пропагування Швидко
Бути вчасно. Ніщо не говорить про те, що “підопічний”, як перша людина на роботі. Якщо час запуску - 8:00, будьте там о 7:45. Не стоячи в чаті кавоварка. Будьте за своїм столом, комп'ютер увійшов, документи вийшли. Швидше за все, бос є раннім птахом. Коли він ходить по залу, він обов'язково помітить, що і ви.
$config[code] not foundТе ж саме в зворотному порядку. Затримайтеся пізно. Боси часто подорожують по офісу близько 6:00. Це спосіб оцінити, хто серйозно ставиться до своєї роботи. Не подобається ідея пожертвувати трохи додаткового, неоплаченого часу? Обличчя фактів. Годинники-перфоратори ніколи не отримають підвищення. Розглянемо додатковий час інвестицій у ваше майбутнє.
Погляньте, як лідер. Прислів'я, що ви повинні одягатися на потрібну позицію, а не на ту, яку ви маєте, є правдою. Чим ви більш професійно виглядаєте, тим більше ви вважаєте себе професіоналом. Приємно читати про компанії з баскетбольними майданчиками та перервами на морозиво, але це не норма. Одягайте куртку (навіть якщо вона йде зі магазину зі знижками), одягайте брюки, туфлі для одягу та приглушену зачіску. Ще незрозуміло? Увімкніть CNBC, провідний бізнес-телеканал. Так одягаються серйозні ділові люди.
Волонтером для всього. Люди, які не захоплюють каву або допоможуть організувати зустріч, стають невдалими. Боси хочуть, щоб людина, яка може зробити, може робити все, що потрібно. Ви отримаєте репутацію надійного та працездатного.
Зрозумійте свої наміри. Не за допомогою просування по службі, а, зрозумівши кожному, що ви там навчаєтеся і досягаєте успіху. Люди люблять ділитися тим, що знають. Задавати питання. Попросіть поради про кар'єру. Коли execs потребують додаткової допомоги на проекті, вони спочатку думають про вас.
Знайте компанію. Дослідження, дослідження, дослідження. Дізнайтеся все, що можете. Які його цілі? Це ринкова ніша? Прочитайте щорічний звіт компанії, особливо лист голови. Вивчіть рекламні матеріали. Перевірте веб-сайт компанії. Знайте всіх ключових гравців за назвою та посадою. Пам'ятайте, що це ваша компанія. Це ваша кар'єра.
Останнім і, мабуть, найважливішим, ніколи не вважайте, що немає місця для просування тільки тому, що немає рекламованих позицій. Якщо ви добре, хтось створить роботу саме для вас. Дотримуючись наведених вище вказівок, ви будете настільки незамінними, що робота буде розширюватися, і ваше ім'я потребуватиме коригування. Є й хороший шанс, що інший відділ захопить вас, перш ніж ваш власний начальник може дати вам таку заслужену підтримку. У будь-якому випадку ви переможець у кар'єрі.
